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Titre du poste :

Directeur des finances

Statut de l'emploi :

Date de fermeture :

Salaire offert :

Date prévue d'entrée en fonction :

Description du poste :

Poste permanent à temps plein
Échelle salariale 60 000 $ à 70 000 $/année, selon expérience

Description sommaire
Le directeur des finances planifie, organise, dirige, contrôle et évalue les opérations de services financiers et de comptabilité en gestion immobilière. Il élabore et met en œuvre les procédures et les systèmes financiers d'un établissement. Il fixe les normes de rendement et prépare divers rapports financiers pour la haute direction.

Tâches :
• Planifier, organiser, diriger, contrôler et évaluer les activités de comptabilité et de vérification pour le bon fonctionnement des opérations;
• Élaborer et mettre en œuvre les politiques, les procédures et les systèmes financiers;
• Préparer les états financiers, les états récapitulatifs et les autres rapports d'analyse de rentabilité et de gestion financière ou en coordonner la préparation;
• Coordonner le processus de planification financière et de budget, en faire l'analyse et corriger les prévisions;
• Superviser le développement et la mise sur pied de modèles de simulation financière;
• Évaluer les systèmes de rapports financiers, les pratiques comptables et les initiatives d'investissement et proposer des modifications concernant les procédés, les systèmes d'exploitation, les budgets et autres fonctions de contrôle financier aux cadres supérieurs
• Embaucher, organiser, former et gérer le personnel de son équipe;
• Faire la liaison entre l'entreprise et ses actionnaires, le public investisseur et les analystes financiers externes;
• Gérer la comptabilité et les fonctions financières de façon stratégique :
o Effectuer le cycle complet de la paie
o Comptabiliser la paie dans les systèmes comptables respectifs
o Faire les suivis nécessaires dans les dossiers des employés concernant les paies
o Mettre à jour les banques de congés
o Mettre à jour les augmentations salariales
o Préparer, à l’aide du service de paies, les relevés d’emploi
o Effectuer le rapport de TPS/TVQ
o Effectuer les conciliations bancaires pour les différentes compagnies du groupe
o Effectuer le paiement des acomptes provisionnels
o Préparer la fin d’année financière pour les différentes divisions de l’entreprise
 Préparer des T4A et du sommaire
 Récupérer et remise des T4 aux employés
 Préparer les Sommaires pour les impôts
 Préparer les rapports pour la CNESST
• Aviser et rapporter à la haute direction toute tendance critique par rapport à la performance financière de l'entreprise.

Le candidat idéal est un professionnel qualifié qui souhaite faire carrière et qui est capable de faire preuve de professionnalisme et de leadership dans son travail. Ceci inclut :
• Baccalauréat en comptabilité ou en administration des affaires
• Titre professionnel : CA, CMA, CGA ou CPA, un atout ;
• Expérience minimum de trois (3) années dans un poste de gestion financière d’une entreprise : en comptabilité, en vérification, en budgétisation, en planification et en analyse financière ou dans toute autre activité à caractère financier sont exigées.

Compétences requises
• Professionnalisme et autonomie
• Capacité à gérer plusieurs dossiers/projets simultanément de façon autonome
• Souci du détail
• Esprit analytique
• Bon communicateur

Années d'expérience reliées à l'emploi :

Exigences et conditions de travail :

Lieu :

Principales fonctions :

Langue demandée :

Connaissances informatiques :

Niveau d'étude :

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